为促进莲湖区政务服务中心新进人员的心理健康与团队融合，莲湖区心理健康教育咨询中心于近期组织了一场别开生面的沙盘团体游戏教育咨询服务。活动旨在通过沙盘游戏这一创新形式，帮助新进员工缓解入职压力、增强团队协作能力，并提升个人情绪管理技能。

沙盘团体游戏是一种非语言的心理干预方法，参与者通过选择和摆放沙具在沙盘中构建场景，表达内心情感和想法。在专业心理咨询师的引导下，政务服务中心的新进人员积极参与了游戏过程。他们分组合作，共同创作沙盘作品，这不仅促进了彼此间的沟通与理解，还激发了团队的创造力和凝聚力。活动中，咨询师还结合心理健康知识，提供了针对性的教育咨询服务，帮助员工识别和应对工作压力、人际关系等常见问题。

参与者反馈积极，纷纷表示此次活动不仅减轻了入职初期的焦虑感，还让他们更快速地融入团队环境。莲湖区心理健康教育咨询中心表示，未来将继续拓展此类服务，为政府工作人员提供更多心理健康支持，助力提升整体工作效能和服务质量。此次活动是心理健康教育与政务服务结合的一次有益尝试，展现了莲湖区在员工关怀和心理健康促进方面的积极努力。